quinta-feira, 25 de abril de 2024

VITÓRIA DA LUTA! - SINDSEP comemora êxito da Campanha Salarial 2024!

 

VITÓRIA DA LUTA!

SINDSEP comemora êxito da Campanha Salarial 2024

Em mais uma rodada de negociações com o Governo Municipal que aconteceu na Sede da Entidade Sindical nesta quinta-feira(25) foi finalmente fechado o acordo de reajuste salarial para o funcionalismo, respeitado a decisão das categorias em assembleia geral.

Ficou definido o reajuste salarial para os professores ativos e inativos de 3,62%, percentual definido pelo MEC. Esse reajuste incidirá em todas as faixas/classe salariais do plano de cargos e carreiras, retroativo a janeiro.

Também foi garantido o reajuste salarial para os demais servidores ativos e inativos de 6,97% em todas as faixas/classes salarias do plano de cargos e carreiras, retroativo a janeiro.

O governo atendeu a reivindicação do Sindicato e readequou o salário das auxiliares de saúde bucal que a mais de três anos lutavam por reconhecimento e valorização.

Neste ano tivemos a conquista da implantação do piso salarial para os engenheiros civis.

Os agentes comunitários de saúde, agentes de combate às endemias já tiveram seus reajustes salariais em 2024.

O Prefeito Ricardo Ramos se comprometeu em enviar o projeto de lei à Câmara Municipal na próxima semana, visando implementar os reajustes já no mês de maio. 


A Diretoria do SINDSEP como em todos os anos iniciou a luta pelos reajustes salariais no mês de janeiro com os envios de ofícios ao governo municipal com a pauta de reivindicações.
Em seguida passamos a visitar a sede da prefeitura cobrando a abertura das negociações. 
Paralelamente, ocupamos as rádios e as redes preparando a sociedade e mobilizando a categoria para a luta.
Na segunda fase iniciamos as assembleias envolvendo os sindicalizados nas discussões. A essa altura já temos uma proposta do executivo. Caso aprovado fica resolvido! Caso a proposta não atenda os anseios dos servidores, inicia-se as lutas através de manifestações, protestos e greve.
Este ano, conseguimos êxito na Campanha Salarial e os reajustes foram concedidos integralmente. 

  


sexta-feira, 19 de abril de 2024

1ª ASSEMBLEIA EXTRAORDINÁRIA DO SINDSEP NESTA TERÇA(23) SOBRE REAJUSTE SALARIAL

 

 

 EDITAL DE CONVOCAÇÃO

  

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Ouricuri-SINDSEP, através da sua presidente, abaixo-assinado e no uso de suas atribuições legais, resolve convocar a   ASSEMBLEIA  GERAL  EXTRAORDINÁRIA  DE  2024, com todos os filiados(a), para terça-feira, dia 23 de abril de 2024, no Auditório do SINDSEP.

Em primeira convocação às 9:30h com 2/3 dos sócios e em segunda convocação às 10h com qualquer número de sindicalizados.

Com a seguinte pauta:

1-   Informes;

2-   Reajuste Salarial de 6,97% para os servidores com repercussão na carreira-PCC com retroativo a janeiro;

3-   Reajuste Salarial dos professores de 3,62% com repercussão na carreira-PCCR com retroativo a janeiro;

4-   Encaminhamentos.

 

Analberga Maria de Oliveira Lino

Presidente


segunda-feira, 15 de abril de 2024

SINDSEP CONVOCA FILIADOS PARA ASSEMBLEIA NESTA QUINTA-FEIRA(18) SOBRE REAJUSTES SALARIAIS

 



EDITAL DE CONVOCAÇÃO

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Ouricuri-SINDSEP, através da sua presidente, abaixo-assinado e no uso de suas atribuições legais, resolve convocar a   ASSEMBLEIA  GERAL  ORDINÁRIA  DE  2024, com todos os filiados(as), para quinta-feira, dia 18 de abril de 2024, no Auditório do SINDSEP.

Em primeira convocação às 10:00h com 2/3 dos sócios e em segunda convocação às 10:30h com qualquer número de sindicalizados.

Com a seguinte pauta:

1-   Informes;

2-   Reajuste salarial de 6,97% para os servidores com repercussão na carreira-PCC, retroativo a janeiro;

3-   Reajuste salarial dos professores de 3,62% com repercussão na carreira-PCCR, retroativo a janeiro;

4-   Encaminhamentos.


Analberga Maria de Oliveira Lino

Presidente






segunda-feira, 25 de março de 2024

SINDSEP SE REÚNE COM PREFEITO PARA DELIBERAR REAJUSTES SALARIAIS 2024

 


Na manhã desta segunda-feira(25), a Diretoria do SINDSEP esteve reunida com o Governo Municipal para deliberar sobre a Campanha Salarial.

No início do ano o SINDSEP encaminhou a pauta da Campanha Salarial 2024, reivindicando os reajustes salariais de 6,97% para os servidores que tem os salários reajustados pelo percentual do salário mínimo e de 3,62% para os professores respeitando o PCCR, com efeito retroativo ao mês de janeiro.

O Prefeito Ricardo Ramos apresentou a sua proposta de reajuste salarial sobre o salário base de todos os professores em 3,62%.  

Para os demais servidores foi garantido o reajuste de 6,97%,  faltando acertar a questão do retroativo.

Durante a reunião foi apresentado um estudo técnico do impacto financeiro da proposta do Governo.

Ao final das discussões, a Diretoria Sindical pediu um novo estudo financeiro incluindo a recuperação dos percentuais do PCCR. O Prefeito concordou e apresentará esse novo estudo nos próximos dias.

Nesta mesma reunião o SINDSEP conquistou adequação salarial para  as Auxiliares de Saúde Bucal, onde algumas representantes estavam presentes e o Gestor firmou o compromisso de enviar o projeto ao legislativo.

Já foram reajustados os salários do Agentes Comunitários de Saúde e dos Agentes de Combate as Endemias, conforme piso nacional acrescido de dois por cento, retroativo a janeiro. Também foi feita a adequação do salário dos engenheiros civis conforme o piso nacional da categoria.

A Diretoria convocará assembleia geral ainda no mês de abril para deliberar sobre o andamento das negociações.

 

sexta-feira, 22 de março de 2024

SINDSEP FAZ PARCERIA COM O LABORATÓRIO ALVES LANDIM PARA ATENDER OS SINDICALIZADOS(AS)



O SINDSEP continua ampliando a sua rede de parceiros e desta vez temos a alegria de anunciar que o LABORATÓRIO ALVES LANDIM passará a atender os seus filiados(as) e seus filhos(as).

LABORATÓRIO ALVES LANDIM está localizado perto de você:

-Araripina

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-Trindade

-Ouricuri (Rua Teobaldo Gomes Torres-140, centro, próximo ao Hospital)

-Santa Cruz

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-Parnamirim

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O melhor dessa parceria é que tem desconto de 20% (vinte por cento) nos exames laboratoriais feitos com qualidade por profissionais capacitados.


Os filiados(as) já podem aproveitar os benefícios da Parceria, basta procurar o La LABORATÓRIO ALVES LANDIM e apresentar a sua Carteira Sindical.

Sem carência, sem limite de idade, sem limite de uso e de fácil acesso.

BASTA LIGAR: (87) 99633-3371


TERMO DE PARCERIA NA ÍNTEGRA:










quarta-feira, 20 de março de 2024

ASSEMBLEIA DE ACLAMAÇÃO E POSSE DA NOVA RETORIA DO SINDSEP

 




ATA DE POSSE DA DIRETORIA DO SINDSEP/OURICURI – TRIÊNIO 2024-2027

 

Aos catorze dias do mês de março do ano de dois mil de vinte e quatro, às dez horas, no Auditório do SINDSEP/OURICURI, situado na Rua Oscar Lins-244, centro, Ouricuri-PE, realizou-se a Assembleia de Aclamação e Cerimônia de Posse da Diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Ouricuri-SINDSEP. A eleição foi convocada através de Edital de Convocação, em conformidade com o art. 16 do Estatuto Social. A Comissão Eleitoral foi nomeada através da Resolução nº. 001/2023, ficando assim definida: SERGINALDO EZEQUIEL (Presidente), MARIA JOSE PEREIRA VIEIRA (Escrutinadora), FRANCILEIDE TAVARES DOS SANTOS (Escrutinadora) e EDINETE GOMES DA SILVA (Suplente). A Comissão Eleitoral, nos termos da carta estatutária, em especial do art. 16 do Estatuto Social e do artigo 59 do Regimento Interno, publicou o Regimento Eleitoral com as Normas Específicas das Eleições e  deu ampla divulgação ao processo eleitoral através das entrevistas em emissoras de rádio local e na internet. No dia 02/02/2024 a Comissão Eleitoral recebeu tempestivamente os documentos de inscrição da Chapa 01, encabeçada pela Sra. Analberga Maria de Oliveira Lino. Transcorrido o prazo, registrou-se apenas uma chapa, sendo esta homologada como CHAPA ÚNICA. No dia 14/03/2024 realizou-se a eleição por aclamação em Assembleia Geral convocada especificamente para este fim, em obediência ao §6º, do art. 6º, do Regimento Eleitoral. Encerrado o processo de Aclamação, deu-se a solenidade de posse da nova Diretoria Sindical, assim definida: DIRETORIA EXECUTIVA: Presidente: ANALBERGA MARIA DE OLIVEIRA LINO (CPF: 034.960.084-82); Vice-presidente: ESPEDITA RIBEIRO DA SILVA LOPES (CPF: 774.892.174-15); Secretária Geral: FAGNA LEIDE DA CUNHA LEITE SILVA (CPF: 008.071.514-16); Secretário de Finanças: DHONE MONTEIRO GALVÃO (CPF: 985.584.104-87); Secretário de Comunicação e Formação: LUIS ARCENIO DE ALENCAR IRMÃO (CPF: 655.879.444-68; 1º Suplente: ZELITO JOSÉ BARROS PEREIRA (CPF 508.553.314-02:); 2º Suplente: SAMUEL HENRIQUE PEREIRA APOLINÁRIO (CPF: 107.273.564-45); 3ª Suplente: IANDA NOVAIS LEITE (CPF: 008.270.004-48); 4ª Suplente: ANA LETÍCIA BEZERRA CAVALCANTE (CPF: 076.623.714-17). Para o CONSELHO FISCAL: 1º Titular: EMANOEL CORDEIRO DOS SANTOS (CPF: 562.899.285-20); 2ª Titular: MARIA RUTH CAROLYNNE APOLINÁRIO (CPF: 100.650.924-06); 3ª Titular: MARIA DE FATIMA CARVALHO VIANA DELMONDES (CPF: 598.466.154-34); 1ª Suplente: DELMIRA LOPES DA SILVA DE LIMA (CPF: 749.433.244-87); 2° Suplente: GENECINDO MIGUEL DE LIMA (CPF: 370.182.304-97); 3ª Suplente: SIRLENE RODRIGUES GOMES (CPF: 055.859.326-75). Encerrado os trabalhos, registrou-se que o processo eleitoral transcorreu dentro de perfeita normalidade. Nada mais havendo a tratar, foi lavrada a presente Ata, devendo ser assinada por todos os participantes e registrada em cartório.



quarta-feira, 7 de fevereiro de 2024

IMPOSTO DE RENDA DO PRECATÓRIO FOI DEVOLVIDO AOS PROFESSORES


Os professores da rede municipal de ensino de Ouricuri contemplados com o precatório do Fundef receberam a devolução  do imposto de renda descontado sobre o Precatório do FUNDEF.

Após uma longa batalha sindical, judicial, administrativa e política com o amplo apoio da categoria, finalmente conquistamos o tão sonhado precatório.

A Justiça Federal liberou os recursos e o Município fez o repasse aos professores, no entanto, seguindo recomendação do TCE, descontou 27,5% a título de imposto de renda, uma média de R$10.000,00 (dez mil reais) de cada professor.

O SINDSEP então passou a mobilizar a categoria contra o famigerado desconto e pediu ajuda a Frente Norte-Nordeste que articulou a derrubada do acórdão do TCE. Isso abriu espaço para a consolidação da vitória dos professores de Ouricuri que foram os primeiros da região a receberem o valor integral do precatório do Fundef.

O prefeito de Ouricuri Ricardo Ramos já havia se comprometido com o SINDSEP em fazer a devolução caso o Tribunal voltasse atrás no entendimento, inclusive fazendo declarações públicas nas redes sociais. Assim com a publicação no novo acórdão passamos a cobrar a data da devolução que foi no 01/02/2024, deixando a categoria muito satisfeita, concluindo assim o repasse dos professores efetivo da época. Com essa iniciativa o município ganha mais de quatro milhões de reais que são injetados diretamente na economia municipal.

Nos próximos meses o Município finalizará os pagamentos aos professores contratados da época.

O Precatório trouxe aos docentes um alívio financeiro, podendo colocar as contas em dia dando mais tranquilidade no dia a dia.

Seguimos firmes na luta pelos outros valores que o Município de Ouricuri tem a receber como precatório.

Há um processo tramitando na Justiça Federal de Brasília-DF, bem o como o processo de Pernambuco que tramita na Justiça Federal de Ouricuri que ainda não foi finalizado. Temos um precatório suplementar no valor de R$8.000.000,00 (oito milhões de reais) e ainda o restante que ficou bloqueado de R$12.000.000,00 (doze milhões de reais).

O SINDSEP permanecerá acompanhando os ritos processuais e mantendo os professores e professoras bem informados.

FÉ NA LUTA QUE MAIS VITÓRIAS VIRÃO!


terça-feira, 23 de janeiro de 2024

TABELAS SALARIAIS 2024


ATENÇÃO:
AS TABELAS ABAIXO AINDA 
NÃO ESTÃO VALENDO!

O salário mínimo vigente no ano de 2024 é de R$1.412,00 (hum mil quatrocentos e doze reais) tendo como percentual 6,97%.

Esta porcentagem deverá ser aplicada no Plano de Cargos e Carreira dos servidores do quadro efetivo do município de Ouricuri, com exceção dos Professores e Agentes de Combate as Endemias/Agentes Comunitários de Saúde porque essas categorias possuem piso salarial próprio.

Os ACE/ACS recebem dois salário mínimos acrescido de 2% como vencimento base e os professores seguem percentual definido pelo MEC que para este ano ficou em 3,62% que incidirá em todas as faixas salarial do PCCR.

A luta do SINDSEP é pelos reajustes salariais no mês de janeiro para todos os servidores, considerando que a Prefeitura costuma atualizar apenas o salário mínimo. Deixando os demais servidores que recebem pelo Plano de Cargos e Carreiras de fora. A falta dos reajustes salariais em janeiro gera conflitos e transtornos, por conta dos retroativos, que nem sempre são pagos integralmente, prejudicando os servidores e também o FUNPREO que não recebe a contribuição previdenciária, mas que no futuro terá que arcar com o pagamento dos benefícios para os inativos.




























TABELAS DA CÂMARA MUNICIPAL











TABELAS DOS PROFESSORES


AS TABELAS DAS MATRIZES II ,III, IV E V, SERÃO PUBLICADAS APÓS CONCLUÍDAS AS NEGOCIAÇÕES COM O GOVERVO MUNICIPAL, TENDO EM VISTA QUE O SINDSEP ESTÁ NA LUTA PARA RECUPERAR OS PERCENTUAIS DO PCCR.

















                                                                            
                                                                                         


                                                                   
 

                                    







segunda-feira, 22 de janeiro de 2024

NOTA DE APOIO A POPULAÇÃO DE OURICURI PELO DESASTRE NATURAL DE 21/01/2024



O SINDSEP/OURICURI, vem a público manifestar toda solidariedade, apoio e amor fraterno a todos os companheiros e companheiras, bem como aos comerciantes da nossa cidade e todos os munícipes que foram atingidos pelos fortes ventos com chuva ocorridos na tarde deste domingo(21/01/2024), gerando prejuízos materiais e psicológicos à população.

Solicitamos do Poder Público, apoio as vítimas atingidas direta ou indiretamente, e nos unimos a todos e todas nesse processo de reconstrução e solidariedade coletiva. 

Somos gratos ao universo por não ter acontecido nenhuma vítima fatal desse desastre ambiental, mas que infelizmente tem se tornado cada dia mais frequente no mundo, devido a ação humana sobre a natureza.

Que esse acontecimento deixe ensinamentos e que cada um de nós reflita e busque melhorar sua relação com meio ambiente e com cada companheiro/a.  

O cuidado com nossa casa comum e a construção de um mundo socialista, fraterno e ecologicamente sustentável, DEPENDE DE TODOS NÓS!  

SINDSEP NA LUTA EM DEFESA DE UM MUNDO JUSTO, SUSTENTÁVEL E PACÍFICO!      

terça-feira, 16 de janeiro de 2024

O MTE UNIFICA TABELA DO PIS/PASEP:SERÁ PAGO NO MÊS DE NASCIMENTO

Tabela de pagamento do Abono Salarial 2024


 

O pagamento do PIS e do PASEP será de acordo com a data de aniversário do beneficiário, com início de pagamento em 15 de fevereiro para os nascidos em janeiro, e segue até 15 de agosto aos nascidos em novembro e dezembro. (veja a tabela abaixo) 

O calendário de pagamento foi unificado, antes o PIS era pago no mês de aniversário e o PASEP de acordo com o último digito do número do PASEP, agora os participantes do PIS e do PASEP terão a mesma regra de recebimento do abono salarial, conforme data de aniversário do beneficiário, com início de pagamento em 15 de fevereiro e segue até 15 de agosto de 2023, sendo que os valores ficarão disponibilizados até o dia 27 de dezembro de 2023.

O Abono Salarial será pago aos trabalhadores de empresas privadas, que integram o Programa de Integração Social (PIS), por intermédio da Caixa Econômica Federal, e aos trabalhadores da Administração Pública, que integram o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público do Abono Salarial (PASEP), pelo Banco do Brasil.

Para receber o Abono Salarial, o trabalhador precisa ter sido informado pelo empregador na RAIS até o dia 10 de maio de 2023 e no eSocial até o dia 5 de dezembro de 2023. Após essa data, somente no próximo exercício.

As informações sobre os trabalhadores que têm direito ou não ao Abono Salarial, poderão ser consultadas, a partir do dia 5 de fevereiro de 2024, na carteira de trabalho digital ou no portal Gov.br.

Quem tem direito - Tem direito ao Abono Salarial os trabalhadores que atendem aos critérios de habilitação, como estar cadastrado no PIS/PASEP há pelo menos cinco anos, contados da data do primeiro vínculo; ter recebido, de empregadores que contribuem para o Programa de Integração Social (PIS) ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PASEP), até 2 (dois) salários-mínimos médios de remuneração mensal no período trabalhado; ter exercido atividade remunerada, durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado para apuração; ter seus dados, do ano-base 2021 informados pelo empregador corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial.

Pagamento na CAIXA - O pagamento do Abono Salarial na Caixa será realizado prioritariamente por crédito em conta CAIXA, quando o trabalhador possuir conta corrente ou conta poupança ou Conta Digital; por crédito pelo aplicativo CAIXA Tem, em conta poupança social digital, aberta automaticamente pela CAIXA. Será ainda realizado o pagamento em canais como agência, lotéricas, autoatendimento, CAIXA Aqui e demais canais de pagamentos oferecidos pela Caixa.

Pagamento no Banco do Brasil - No Banco do Brasil o pagamento do Abono Salarial será realizado prioritariamente como crédito em conta bancária; por meio de pix; transferência via TED ou presencial nas agências de atendimento.

Consulta – Para consultar no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital será necessário que o trabalhador atualize o aplicativo, depois acesse a aba “Benefícios” e “Abono Salarial”, para verificar o valor, dia e banco de recebimento.

Informações adicionais poderão ser solicitadas nos canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego e nas unidades das Superintendências Regionais do Trabalho, pelo telefone 158 ou pelo e-mail: trabalho.uf@economia.gov.br (substituindo os dígitos uf pela sigla do Estado de domicílio do trabalhador).

Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego

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sexta-feira, 5 de janeiro de 2024

SINDSEP FAZ PARCERIA COM O GRUPO SAMAS EDUCACIONAL PARA OFERECER CURSOS DE GRADUAÇÃO E PÓS-GRADUAÇÃO EAD OU SEMI-PRESENCIAL

O SINDSEP fez parceria com o Grupo SAMAS Educacional, com sede em Ouricuri-PE, na Avenida Antônio Pedro da Silva, nº 620, Centro, onde serão ofertados cursos de graduação e de pós-graduação, na modalidade EAD – Educação à Distância e Semipresencial.

O GRUPO SAMAS https://gruposamas.com.br/ tem conhecimento e “expertise” em dispor de cursos com descontos especiais aos associados e dependentes dos associados ao SINDSEP, conforme descrição abaixo:

- 30% de desconto em Graduação e Pós-graduação EAD ou Semipresencial;

- 50% de desconto no 1º (primeiro) material didático da CNA e mensalidade de apenas R$183,33 em qualquer modulo ou etapa de ensino presencial;

- 30% de desconto nos cursos livres da SAMAS EAD e Presencial.



Se a educação sozinha não transforma a sociedade, sem ela tampouco a sociedade muda.
Paulo Freire